What's it like doing a final interview for a government job (CSC eligible position)? Grabe ba kahigpit kompara sa private?

Question

Ka-eligible ako ng Civil Service Professional at nag-apply ako sa isang position sa LGU namin. May final panel interview na daw ako. First time ko mag-interview para sa gobyerno, sanay ako sa private. Ano ba ang inaasahan at paano ako maghahanda? Iba ba talaga ang dating?

Kuya IT Boss Nards · Accepted Answer

Iba talaga ang gobyerno, mas formal at merit-based ang dating dahil dumadaan sa PSB (Personnel Selection Board) ang interview, hindi isang HR lang. Usually may panel na 3 to 5 members, kasama ang department head at HR, at may scoring sheet sila base sa qualification standards. Maghanda ka sa mga tanong tungkol sa Republic Act na relevant sa position, gaya ng RA 6713 (Code of Conduct for Public Officials), kasi paboritong tanungin yon. Dalhin mo yung kumpletong 201 file mo: CS eligibility cert, PDS (Personal Data Sheet) na updated at may picture, diploma, TOR, at trainings. Ang tip ko, i-emphasize mo ang public service motivation mo, hindi lang skills, kasi malaking factor yon sa scoring nila.

Tsong si Boyet · Answer

Sa experience ko, mas mabagal ang proseso ng gobyerno kaysa private, wag kang mainip. Nag-interview ako March tapos na-appoint ako July pa, mga 4 months bago lumabas ang result kasi dadaan pa sa PSB deliberation, appointment paper, at CSC attestation. Sa private, one week may offer na. Pero mas secure naman pag pumasok ka na, security of tenure ang tawag. Yung interview mismo, tinanong nila ako kung bakit gobyerno gusto ko kesa private, at kung handa akong sa mababang sweldo muna. Sagutin mo nang tapat pero pakita mong committed ka sa public service.

Tito Lawyer Feedback · Answer

Wag kang kabahan sa formality, pero suot mo talaga ang formal, hindi smart casual. Sa LGU interview ko, naka-barong ako at nakita kong yung iba naka-polo lang, halata ang pagka-serious. Ang panel, senior officials na matatanda, so magalang na tono, tamang po at opo, at direct answers. Nung tinanong nila ako ng situational, gaya ng 'paano mo haharapin ang galit na taxpayer,' kalmado akong sumagot na may empathy pero sundot sa rules. Yon ang hinahanap nila, hindi yung mayabang na private-corporate energy.

Tita Aida Ospital · Answer

Isang bagay na dapat mong alam: hindi lang interview ang basehan, may point system na base sa Merit Selection Plan. May points sa education, experience, training, performance, at psycho-social attributes, at ang interview ay bahagi lang ng psycho-social o behavioral component. So kahit magaling ka sa interview, kung kulang ka sa training hours o experience kumpara sa iba, pwede kang mataas pa rin. Ang ginawa ko, kinuha ko ng maraming free online trainings na may certificate para lakasan ang points ko. Malaking tulong yon sa ranking.

Tita Aida Ospital · Answer

Practical tip: i-research mo yung mandato ng office na aaplayan mo. Kung sa Assessor's Office ka, alamin mo ang basics ng real property tax at Local Government Code. Nung nag-apply ako sa Treasurer's Office, tinanong nila ako about revenue collection at nasagot ko kasi nagbasa ako ng LGC provisions bago pumasok. Impressed sila na may effort ako mag-aral. Sa gobyerno, hindi porma ang bibida, yung tunay na alam mo at willingness mong matuto. Yon ang nagpa-iba sa akin sa ibang applicant na eligible din pero di naghanda.

What's it like doing a final interview for a government job (CSC eligible position)? Grabe ba kahigpit kompara sa private?

5 contributors answered

Answer this

Related questions

Why do I keep failing final interviews even when the initial ones go well?

Job Interview Experience at a Top BPO Company in the Philippines

What are the common interview questions for a call center job in the Philippines?

Anong mga bagay na sana nalaman mo agad about job interviews?

Paano sagutin yung expected salary sa job interview?

Ano isasagot sa expected salary? Takot ako masyadong mataas o mababa