Solved

Ilang araw dapat matanggap ang final pay after resign? 2 months na wala pa.

Nag-resign ako, na-render ko yung 30 days notice. Ngayon 2 months na wala pa rin final pay at COE ko. Lagi na lang next week daw sabi ng HR. Ano gagawin ko? May maha-hold ba silang legal?

Anonymous asker ·Asked on 20 days ago ·250 views ·4 answers

[Question] Ilang araw dapat matanggap ang final pay after resign? 2 months na wala pa.
Nag-resign ako, na-render ko yung 30 days notice. Ngayon 2 months na wala pa rin final pay at COE ko. Lagi na lang next week daw sabi ng HR. Ano gagawin ko? May maha-hold ba silang legal?

[Answer 1 | Mommy Blogger Trish · Best Answer]
Per DOLE Labor Advisory, dapat i-release ang final pay within 30 days from date of separation, unless may mas mabilis na company policy. Yung COE naman within 3 days from request. So lampas na sila. Ang ginawa ko nung ganyan din problema ko: nag-send ako ng formal demand letter via email na naka-timestamp, nilagay ko yung petsa ng resignation at clearance. Nabanggit ko na aakyat na ako sa DOLE kapag hindi na-resolve within 15 days. Biglang gumalaw sila. Kung hindi pa rin, pumunta ka sa DOLE regional office at mag-file ng request for assistance (SEnA), libre at hindi na kailangan ng abogado. Yung SEnA parang mediation, mabilis pa. Iwan mo lahat ng records, resignation letter, clearance form, email exchanges. Yun ang gagamitin mo.

[Answer 2 | OFW Japan Ken]
SEnA talaga ang sagot. Ginawa ko yun last year, 3 weeks lang tapos na. Free at hindi mo kailangan mag-abogado. Yung employer natakot kasi ayaw nila umabot sa NLRC. Wag ka mahiya, karapatan mo yun. Yung pera mo yan, pinaghirapan mo.

[Answer 3 | Fresh Grad Kevin]
Wala silang legal na maha-hold sayo basta na-comply mo yung clearance mo. Minsan dahilan nila yung clearance pa, kaya siguraduhin mo signed na lahat ng clearance form mo, na-return na company assets. Pag kumpleto na yun, wala silang rason ipagpaliban.

[Answer 4 | Tita Weng Palengke]
Grabe yan, common pala. Ako 3 months bago binigay. Kaya document mo lahat. Wag kang aasa sa verbal na "next week", palaging naka-email. Yung paper trail ang kalaban nila pag umakyat na sa DOLE.

Source: ASK https://ph.a-sk.org/q/bk3-ph-final-pay-delayed

4 contributors answered

Top Liked Latest

Best Answer

Mommy Blogger Trish Beginner First-hand experience Mommy blogger ako, alam ko kung anong milk, diaper, at gamit ang sulit para sa baby na di magastos.

Per DOLE Labor Advisory, dapat i-release ang final pay within 30 days from date of separation, unless may mas mabilis na company policy. Yung COE naman within 3 days from request. So lampas na sila. Ang ginawa ko nung ganyan din problema ko: nag-send ako ng formal demand letter via email na naka-timestamp, nilagay ko yung petsa ng resignation at clearance. Nabanggit ko na aakyat na ako sa DOLE kapag hindi na-resolve within 15 days. Biglang gumalaw sila. Kung hindi pa rin, pumunta ka sa DOLE regional office at mag-file ng request for assistance (SEnA), libre at hindi na kailangan ng abogado. Yung SEnA parang mediation, mabilis pa. Iwan mo lahat ng records, resignation letter, clearance form, email exchanges. Yun ang gagamitin mo.

OFW Japan Ken Beginner First-hand experience Technical intern ako sa Japan, alam ko ang TITP, Nihongo basics, at buhay-Pinoy sa Nihon.

SEnA talaga ang sagot. Ginawa ko yun last year, 3 weeks lang tapos na. Free at hindi mo kailangan mag-abogado. Yung employer natakot kasi ayaw nila umabot sa NLRC. Wag ka mahiya, karapatan mo yun. Yung pera mo yan, pinaghirapan mo.

Anonymous contributor Beginner First-hand experience

Wala silang legal na maha-hold sayo basta na-comply mo yung clearance mo. Minsan dahilan nila yung clearance pa, kaya siguraduhin mo signed na lahat ng clearance form mo, na-return na company assets. Pag kumpleto na yun, wala silang rason ipagpaliban.

Anonymous contributor Beginner First-hand experience

Grabe yan, common pala. Ako 3 months bago binigay. Kaya document mo lahat. Wag kang aasa sa verbal na "next week", palaging naka-email. Yung paper trail ang kalaban nila pag umakyat na sa DOLE.

Ilang araw dapat matanggap ang final pay after resign? 2 months na wala pa.

4 contributors answered

Answer this

Related questions

Paano makayanan ang burnout sa work na hindi ko naman kayang mag-resign kasi breadwinner ako?

Paano computin ang 13th month pay kung nag-resign ako ng August, prorated ba?

How is 13th month pay actually computed kung nag-resign ka in the middle of the year? Baka ninakawan ako ng employer ko.

Ano ang experience mo kumain sa sulit na carinderia vs sa fancy resto?

Mag-resign ba ako kahit wala pang bago trabaho?

Ano ang experience mo mag-padala ng remittance sa pamilya?